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方圆公司好政策引凤筑巢蓄后劲
为不断加强职工队伍建设，，，，，，，，方圆公司通过制度引领、政策激励，，，，，，，，吸纳人才、留住人才，，，，，，，，为企业实现高质量发展蓄积力量。。 。。。
制度引领。。 。。。年初以来，，，，，，，，这个单位完善了安全生产责任制，，，，，，，，各岗位、各工种结合自身实际，，，，，，，，细化了安全生产岗位责任制考核细则，，，，，，，，专业线领导亲自考核，，，，，，，，确保安全责任落实到位；；；；；方圆公司多次召开领导干部、初级管理人员专项会议，，，，，，，，对经营管理办法逐条进行调整，，，，，，，，政策倾向基层、倾向一线，，，，，，，，并经常性组织开展安全生产劳动竞赛，，，，，，，，制定优厚奖励政策，，，，，，，，激励职工多挣钱；；；；；重新修订党支部创堡垒活动实施方案，，，，，，，，结合“向刘金奇学习，，，，，，，，做刘金奇式好干部”活动，，，，，，，，组织党员干部利用书面考核和现场比武的形式进行业务比拼，，，，，，，，促进党员干部为一线员工打样的能力提升和作用发挥；；；；；党建工作双月考核实行奖头罚尾，，，，，，，，激发党员向既定目标努力的积极性。。 。。。
亲情感召。。 。。。今年，，，，，，，，他们派人到辽宁招工，，，，，，，，收到成效。。 。。。为了方便新招人员顺利入职，，，，，，，，方圆公司派专人负责新职工体检、岗前培训、劳动合同签订、上岗证、虹膜、定位卡等业务；；；；；为新工人购买床上用品、洗漱用品，，，，，，，，配发井下劳动保唬�；；；び闷�，，，，，，，，食宿安排到人头，，，，，，，，安排好新职工的生活；；；；；工会经常深入基层，，，，，，，，对完成月份奋斗目标的、出勤较好的员工进行慰问，，，，，，，，送去米面油、洗漱用品等，，，，，，，，激发职工干劲；；；；；各项目部安排安全生产经验丰富的老职工与新职工结成师带徒对子，，，，，，，，签订师带徒协议，，，，，，，，尽快让新职工适应工作环境，，，，，，，，提升安全生产技能。。 。。。
行动保障。。 。。。今年年初，，，，，，，，他们开展了劣质锚杆锚索打设专项治理行动，，，，，，，，利用两个月的时间，，，，，，，，锚杆打设合格率明显提升，，，，，，，，合格率达到质量标准化验收标准；；；；；在百日专项治理活动开展期间，，，，，，，，方圆公司出台了《以量计资台账专项整治行动的通知》，，，，，，，，从工资分配、单价、出勤工数、工作量、企务段务公开，，，，，，，，到工资台账的填写，，，，，，，，进行了详细规定，，，，，，，，派专人深入基层检查督导，，，，，，，，职工当日知当日工分，，，，，，，，确保分配公开透明；；；；；今年以来，，，，，，，，方圆公司8个包保组每周深入基层一次，，，，，，，，与职工面对面交流、调研，，，，，，，，了解职工思想动态，，，，，，，，切实解决问题，，，，，，，，保证队伍稳定；；；；；安全小分队每周对9个基层单位30个施工地点进行全覆盖式检查，，，，，，，，对职工进行抽查式考问，，，，，，，，收购问题隐患，，，，，，，，对考问不合格人员进行现场教育，，，，，，，，督促兑规作业，，，，，，，，确保安全生产，，，，，，，，保证职工挣安全钱。。 。。。（谭丽丽）
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