新安矿逐梦“复兴”实现可持续发展系列报道（一）头雁引领，，，，，，，，“三正”干部聚合力
7月调整；；；； ；；8月攀升；；；； ；；9月超额完成产量进尺计划，，，，，，，，创利524万元；；；； ；；10月创利1363万元；；；； ；；11月“一矿一面”实现稳产，，，，，，，，完成利润2014万元。。。 。 。。。截至11月末，，，，，，，，累计完成收入4.59亿元、利润716万元，，，，，，，，补齐欠账,实现效益经营。。。 。 。。。
岁尾年终，，，，，，，，鏖战正酣。。。 。 。。。新班子带领干部职工“弯道超车”，，，，，，，，在高质量发展道路上勇毅前行。。。 。 。。。
新安矿逐梦“复兴”实现可持续发展系列报道（一） 头雁引领，，，，，，，，“三正”干部聚合力 习近平总书记指出：我们要埋头苦干、担当作为，，，，，，，，以更加强烈的历史主动精神，，，，，，，，推进马克思主义中国化、时代化，，，，，，，，不断谱写新时代中国特色社会主义新篇章，，，，，，，，奋力实现中华民族伟大复兴的中国梦。。。 。 。。。作为一个资源型老矿，，，，，，，，新安矿干部职工有着同样的“复兴梦”。。。 。 。。。
始建于1978年的新安矿已累计生产原煤6200多万吨，，，，，，，，为公司健康发展做出了突出贡献。。。 。 。。。曾创下全年进尺32006米、原煤产量248万吨的辉煌纪录，，，，，，，，成为“万豪娱乐官网集团第一大矿”，，，，，，，，荣获“全国煤炭工业现场管理最佳企业”“全国煤炭系统文明煤矿”等殊荣，，，，，，，，涌现出刘金奇、王勇、高国军等一大批先进模范，，，，，，，，佘洪海班组“四五”工作法在全国煤炭行业推广……
曾经的骄人业绩激励着新安人当下的脚步。。。 。 。。。年初以来，，，，，，，，该矿遇到了严重的水、火、瓦斯等自然灾害，，，，，，，，封闭两个工作面，，，，，，，，生产受限，，，，，，，，连续数月欠产亏损。。。 。 。。。新安人从不服输！调整后的新班子心往一处想、劲往一处使，，，，，，，，带领全矿干部职工秉承“艰苦奋斗、无私奉献”的老一辈“新安精神”，，，，，，，，踔厉奋发，，，，，，，，自强奋进。。。 。 。。。
做给职工看 带着职工干 所谓“其身正，，，，，，，，不令则行；；；； ；；其身不正，，，，，，，，虽令不从。。。 。 。。。”党员干部唯有做到心有正事、胸有正气、身有正形，，，，，，，，才能在干事创业中蓄势待发、凝聚合力。。。 。 。。。 该矿党委围绕企业中心工作，，，，，，，，以打造“三正”干部队伍为出发点，，，，，，，，搭建人才培养平台，，，，，，，，发挥党员干部企业发展中的头雁引领作用，，，，，，，，在政治上培养、在工作中锤炼、在政策上扶持，，，，，，，，积极营造实干兴企的良好发展氛围。。。 。 。。。 把正风肃纪作为干部能力作风建设的攻坚重点，，，，，，，，抓住制约企业安全发展“顽疾”，，，，，，，，对症下药、专项治理，，，，，，，，梳理突出问题，，，，，，，，对“不作为、躺平式”干部，，，，，，，，实施提醒谈话、离岗培训、免职处理，，，，，，，，根治部分干部等靠、观望、随波逐流“慢性病”。。。 。 。。。挖掘每个干部的工作潜质，，，，，，，，选树真正的典型，，，，，，，，发挥示范引领作用。。。 。 。。。该矿各级干部用双脚丈量民情，，，，，，，，沉下身子深入基层一线调研，，，，，，，，现场指挥，，，，，，，，跟踪问效，，，，，，，，及时解决生产难题。。。 。 。。。制定《扭亏治理措施》,健全内控机制，，，，，，，，捋顺工作流程，，，，，，，，工作变“被动”为“主动”，，，，，，，，提升了执行力。。。 。 。。。 通过深化“三项制度”改革，，，，，，，，落实问责机制，，，，，，，，端平收入分配“这碗水”，，，，，，，，促进了干部作风转变，，，，，，，，激发了职工工作动力，，，，，，，，主人翁意识显著增强。。。 。 。。。 Z51综采队队干部带领职工连续三个月超额完成生产任务，，，，，，，，实现产量“三连增”，，，，，，，，发挥了安全生产主力军作用；；；； ；；万豪娱乐官网集团特等劳动模范张龙江注重科技人才培养，，，，，，，，积极发挥工程技术人员现场指导作用；；；； ；；机关干部、辅助段队围绕安全生产全力做好服务大文章…… “每天的收工会上，，，，，，，，干多少活？？ ？ ？？？挣多少钱？？ ？ ？？？账算得清楚，，，，，，，，钱分得明白，，，，，，，，心里舒坦，，，，，，，，干活痛快!”510掘进队工人高传发开心地说。。。 。 。。。 维护职工利益 为职工谋福利 党的二十大报告中指出，，，，，，，，必须坚持在发展中保障和改善民生，，，，，，，，不断实现人民对美好生活的向往。。。 。 。。。
企业经营发展，，，，，，，，连着百姓福祉。。。 。 。。。该矿党委紧扣安全生产实际，，，，，，，，把能力作风建设融入到为职工办实事上来，，，，，，，，把维护职工利益、为职工谋福利作为促进企业高质量发展的原动力，，，，，，，，用真情实效提升职工的获得感和幸福感。。。 。 。。。
大力弘扬“矿工精神”“建井精神”，，，，，，，，培育特色党建品牌，，，，，，，，组建“党员突击队”，，，，，，，，今年累计开展生产服务260多次。。。 。 。。。大兴“三风”，，，，，，，，组织开展安全知识竞赛、练兵比武等活动，，，，，，，，提升职工素质技能。。。 。 。。。投入资金，，，，，，，，对居民区道路、职工停车场、宿舍、浴池进行修缮，，，，，，，，改善职工工作生活环境，，，，，，，，提高班中餐质量。。。 。 。。�？？ ？ ？？？埂八臀屡⒈Ｎ榷ā⒋侔踩毕盗谢疃�,为夺高产、创水平队组祝捷鼓劲。。。 。 。。。为职工发放节日福利、生日红包，，，，，，，，为退休职工发放安全年金。。。 。 。。。
Z51综采队职工张留军退休时一次性领取安全年金3万多元。。。 。 。。。他感慨地说：“安全是煤矿职工最大的福利。。。 。 。。。安全好了，，，，，，，，我们不但干活放心，，，，，，，，还有钱赚。。。 。 。。。感谢公司和矿的好政策，，，，，，，，我们退休了还能享受到企业这么丰厚的安全回报。。。 。 。。。”
瓦检员赵广文生日这天，，，，，，，，收到了矿里定制的蛋糕、两百元“红包”，，，，，，，，外加带薪休假一天。。。 。 。。。他特别激动，，，，，，，，这是他工作多年来第一次收到企业这么隆重的生日礼物。。。 。 。。。
“矿领导深入采掘一线现场办公，，，，，，，，组织采掘段队长开展座谈，，，，，，，，主动询问工作上的困难和需求。。。 。 。。。”“矿长还与采掘段长、瓦检员互加了微信，，，，，，，，线上听取工作汇报，，，，，，，，零距离沟通，，，，，，，，解决问题不隔夜。。。 。 。。。”
对干部严格要求，，，，，，，，对职工关爱有加。。。 。 。。。半年多来，，，，，，，，新领导班子的所言所行，，，，，，，，基层干部职工看在眼里，，，，，，，，记在心上。。。 。 。。。那句“劳有所得，，，，，，，，一定让你们挣到钱，，，，，，，，多挣钱。。。 。 。。。”的承诺让一线职工尤为动容。。。 。 。。。
“做事有力度，，，，，，，，做人有温度。。。 。 。。。”“勤奋务实，，，，，，，，有能力、有实力。。。 。 。。。”基层干部职工对新班子交口称赞。。。 。 。。。
头雁引领，，，，，，，，众雁齐飞。。。 。 。。。该矿通过全力打造“三正”干部，，，，，，，，提升“六个能力”，，，，，，，，推进了“三化”队伍建设，，，，，，，，人人思进、想事干事，，，，，，，，形成了“一级带着一级干，，，，，，，，一级干给一级看”的良好工作局面，，，，，，，，职工队伍士气和企业凝聚力持续攀升，，，，，，，，汇聚起同舟共济、共克时艰的强大正能量。。。 。 。。。
（刘云霞 江志宏）
