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龙江人·奋斗者｜苗澍：向下扎根 向善而行

17年从一业而精，，，，，，，11载助学而不辍，，，，，，，在苗澍17年的职业生涯里，，，，，，，“坚守”和“坚持”两个关键词始终与其相伴相随。。。。。。。

苗澍，，，，，，，万豪娱乐官网集团七台河矿业公司龙湖煤矿副总工程师。。。。。。。17年间，，，，，，，他多次放弃高薪高职，，，，，，，坚守矿山生产一线，，，，，，，怀着一颗“匠心”，，，，，，，埋头苦干、勇于创新；；；；；；11年间，，，，，，，他克服诸多困难，，，，，，，持续资助困难学子，，，，，，，用爱心照亮他们的求学路。。。。。。。“七台河市最美青工”“龙江好人”“集团公司劳模标兵”，，，，，，，在苗澍荣誉加身的背后，，，，，，，闪烁着煤矿职工“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神光芒。。。。。。。

17年匠心筑梦

“煤矿干部都很拼，，，，，，，我不是特例。。。。。。。”“爱心助学的事别提了，，，，，，，没啥可说的。。。。。。。”初次接受采访时，，，，，，，苗澍脸上写满了“婉拒”。。。。。。。

再次见到苗澍时，，，，，，，他刚刚升井，，，，，，，脸上除了汗水还有少许煤灰，，，，，，，安全帽上的“共产党员”四个字格外醒目。。。。。。。

早上开会安排工作，，，，，，，入井指导安全生产工作，，，，，，，12时左右升井，，，，，，，下午审批规程、研究技术工作，，，，，，，针对井下发现的断层构造查看图纸，，，，，，，调整技术方案，，，，，，，及时解决生产过程中发现的问题，，，，，，，使巷道设计和施工更加合理、安全高效。。。。。。。苗澍每天的工作安排得满满的。。。。。。。

苗澍与矿工雕像合影

苗澍所在的龙湖煤矿地质条件复杂，，，，，，，煤层块段小，，，，，，，断层褶曲多，，，，，，，巷道施工难度大，，，，，，，搬家跳面频繁，，，，，，，生产接续紧张。。。。。。。身为掘进副总工程师，，，，，，，苗澍每月入井都在25次以上，，，，，，，遇到技术难题，，，，，，，在井下待上一天一宿更是常事，，，，，，，是一名不折不扣的“工作狂”。。。。。。。

苗澍大学毕业后便来到龙湖煤矿工作。。。。。。。17年间，，，，，，，他在煤矿安全生产一线摸爬滚打，，，，，，，采、掘、机、运、通等工作没能难住他，，，，，，，从技术员到副区长、采区区长、矿副总工程师，，，，，，，一步步稳扎稳打，，，，，，，从一名“新兵”成长为身经百战的“老将”。。。。。。。

5时30分从家出发，，，，，，，8时入井，，，，，，，16时升井，，，，，，，休息至凌晨再次下井，，，，，，，第二天8时升井，，，，，，，15时再入井……苗澍说，，，，，，，这种倒班方式叫“倒紧班”。。。。。。。工作最忙时，，，，，，，他14天没能回家。。。。。。。

“加班加点、没黑没白地在井下摸爬滚打，，，，，，，很多煤矿干部都这样。。。。。。。”苗澍说。。。。。。。

通过施工300米全岩石门，，，，，，，为龙湖煤矿二井成功找到44#右翼煤层，，，，，，，实现两翼开采、交替生产；；；；；；改造龙湖矿二井四片巷道，，，，，，，成功安装该矿直属井系统第一套连续化运输设备和高档普采设备，，，，，，，在安全高效的基础上，，，，，，，使煤炭产量提高了三倍。。。。。。。

苗澍一步一个脚印，，，，，，，不断攻克一个又一个技术难题。。。。。。。

2017年8月，，，，，，，苗澍迎来职业生涯一次重要挑战：担任龙湖煤矿南二采区区长。。。。。。。南二采区共有职工130多人，，，，，，，月生产煤炭不足2000吨，，，，，，，工伤休治职工多，，，，，，，人心涣散。。。。。。。面对这块“烫手山芋”，，，，，，，很多经验丰富的老区长都不愿意接手。。。。。。。“作为党员，，，，，，，我应该到一线，，，，，，，到更艰苦、更需要我的地方去。。。。。。。”苗澍力排众议，，，，，，，接下这个挑战。。。。。。。

走马上任后，，，，，，，苗澍一边科学组织煤炭生产、制定激励政策，，，，，，，一边做职工思想工作。。。。。。。他把安全生产工作责任细化、量化到人头，，，，，，，坚持公开公正公平分配工资，，，，，，，让职工多挣钱、挣安全钱。。。。。。。在严格管理和政策激励之下，，，，，，，南二采区安全生产工作逐渐步入正轨，，，，，，，职工工作积极性日益提高，，，，，，，创出了60度急倾斜薄煤层月生产煤炭万余吨的佳绩。。。。。。。这期间，，，，，，，年轻的苗澍却生生熬出了白发。。。。。。。

管理这一摊有何诀窍？？？？？？？？“以制度约束人，，，，，，，以德服人。。。。。。。”腼腆、低调的苗澍憨笑着回答记者。。。。。。。

调任龙湖煤矿开拓三区区长后，，，，，，，苗澍大胆推进应用“四新”技术，，，，，，，淘汰耙斗机，，，，，，，推广应用扒渣机和侧卸铲车。。。。。。。担任龙湖煤矿分管掘进工作的副总工程师后，，，，，，，苗澍又一头扎进技术管理工作中。。。。。。。为了方便服务生产、提高回采率、降低成本，，，，，，，苗澍反复查看图纸、查找资料，，，，，，，夜以继日地改进施工方案，，，，，，，不断优化每一项技术工作，，，，，，，力求科学合理。。。。。。。

功夫不负有心人。。。。。。。2023年，，，，，，，龙湖煤矿施工巷道27000余米，，，，，，，未出现过一次技术失误，，，，，，，全年各类巷道50余次贯通精准无误差；；；；；；在二水平西六采区68#煤层左二片顺槽成功应用龙湖煤矿首套综掘设备，，，，，，，提高了生产效率和单进水平。。。。。。。

“苗澍分管掘进技术工作后，，，，，，，不断优化设计，，，，，，，用最少的掘进进尺圈最多的煤量，，，，，，，让职工作业省力又安全，，，，，，，为企业降低成本、增加了效益。。。。。。。”龙湖矿总工程师席文才说。。。。。。。

而在此期间，，，，，，，苗澍也不断面对新的考验：相继拒绝了国内几家大型煤企向其抛来的“橄榄枝”，，，，，，，尤其是在面对鸡西市应急管理部门的一纸调令时，，，，，，，思虑再三，，，，，，，忍痛放弃，，，，，，，“17年的工作经历，，，，，，，让我深深爱上了龙湖矿，，，，，，，爱上了七煤。。。。。。。我真心舍不得七煤，，，，，，，舍不得我的矿工兄弟。。。。。。。”

坚守，，，，，，，攻坚，，，，，，，创新，，，，，，，是苗澍给予七煤最郑重的承诺。。。。。。。

苗澍与受资助学生在一起

11载爱心助人

今年3月的一天中午，，，，，，，苗澍刚升井，，，，，，，就急急忙忙地向龙湖煤矿党委书记孙维斌请一下午假。。。。。。。孙维斌有些好奇，，，，，，，什么事能让这个“工作狂”请假呢？？？？？？？？

原来，，，，，，，苗澍是回母校勃利县高级中学参加捐资助学活动。。。。。。。每年开学季，，，，，，，苗澍都会向大凉山的一个账户上打600元的助学金，，，，，，，11年来从未失约。。。。。。。

“苗叔叔，，，，，，，谢谢您一直以来对我的支持和帮助，，，，，，，我这学期数学考了92分……”刚刚升井的苗澍，，，，，，，念着孩子们的来信。。。。。。。从声音里，，，，，，，能感受到他的快乐。。。。。。。

学生时代体会过贫穷的苗澍，，，，，，，发自内心地想为困难学生尽一份力。。。。。。。

2013年，，，，，，，收入并不高的苗澍通过同学引荐加入“爱心是一颗美丽的种子”助学公益群，，，，，，，并参与“风雨同舟志愿者联盟”的一些爱心活动，，，，，，，为山区的困难孩子送去钱物，，，，，，，资助勃利县高级中学的寒门学子，，，，，，，11年来从未间断，，，，，，，少则三五百元，，，，，，，多则上千元。。。。。。。这份爱心，，，，，，，从苗澍每月1000多元工资时便已开始。。。。。。。随着收入逐渐增加，，，，，，，他捐资的数额也在不断增长。。。。。。。

资助白血病患儿，，，，，，，给离世职工父母送钱物，，，，，，，为困难职工子女捐款……苗澍用实际行动传递爱心，，，，，，，影响和带动了身边的同事及朋友加入到爱心公益活动中。。。。。。。

眼中有光，，，，，，，脚下有路，，，，，，，心中有爱，，，，，，，苗澍用17年的摸爬滚打见证着火热的“乌金之恋”，，，，，，，以百折不挠的坚定信念诠释了一位煤矿干部的耿耿初心。。。。。。。

（视频由七台河矿业公司提供）

• 通讯员：邢秀芬；；；；；；记者：赵吉会；；；；；；摄影：耿闻；；；；；；编辑：王佳琦；；；；；；审核：王枫；；；；；；统筹：杨国华