

双鸭山矿业公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,,,,,,,深入学习党的二十届三中全会精神,,,,,,,聚焦推进中国式现代化主题主线,,,,,,,立足双矿实际,,,,,,,把学习党的二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,,,,,,,印发了《关于做好党的二十届三中全会精神学习宣传工作的通知》,,,,,,,推出诸多务实有效举措,,,,,,,迅速掀起了学习热潮。。。。。
线上+线下 营造氛围
党的二十届三中全会召开之际,,,,,,,该公司就积极利用媒体发布相关报道,,,,,,,为学习党的二十届三中全会精神预热。。。。。
充分利用报纸、电视、微信公众号、网站等媒体平台开设专题专栏,,,,,,,持续宣传学习贯彻落实党的二十届三中全会精神及相关解读;;;;;;;;制作学习贯彻落实党的二十届三中全会精神音频、视频,,,,,,,利用大喇叭、大屏幕、班前可视化进行播放;;;;;;;;制作学习贯彻落实党的二十届三中全会精神的条幅、牌板、宣传栏,,,,,,,全媒体、全阵地、全方位宣传党的二十届三中全会精神。。。。。组织开展“记者走基层”“通讯员到一线”活动,,,,,,,走到井下、车间、田间等生产一线,,,,,,,走进职工群众中,,,,,,,深度采写学习贯彻落实全会精神及涌现出的典型人物事迹的精品报道,,,,,,,做到报纸有稿、屏幕有影、广播有声,,,,,,,持续营造学习氛围。。。。。
广大干部职工还通过“学习强国”、党报党刊、集团和公司微信公众号等媒体平台,,,,,,,通过线上线下媒体进行自学。。。。。
学习+宣讲 走深走实
该公司各级党组织把学习党的二十届三中全会精神作为党的创新理论武装工作重点任务,,,,,,,采取学习和宣讲相结合的方式,,,,,,,组织干部职工深入学、学深入。。。。。
多种方式全覆盖学习。。。。。通过两级党委理论中心组集体学习,,,,,,,充分发挥领导干部领学作用,,,,,,,做到先学一步,,,,,,,学深一层,,,,,,,多悟一分。。。。。把党的二十届三中全会精神列为党校业校的必修课,,,,,,,分期分批进行系统培训,,,,,,,不断增强各级党员、干部的改革发展意识和政策理论水平。。。。。�;;;;;;;愕持Р客ü叭嵋豢巍焙椭魈獾橙眨�,,,,,组织全体党员进行集体学习,,,,,,,并利用各种会议、班前班后等时机,,,,,,,向职工群众传达解读,,,,,,,做到全员全覆盖。。。。。
多种形式反复宣讲。。。。。领导干部深入到基层单位,,,,,,,联系企业改革发展实际和各自分管工作,,,,,,,广泛宣传解读进一步全面深化改革的重大意义、目标任务、实践要求。。。。。精选党员干部、金牌宣传员、团员青年分别成立专题宣讲团,,,,,,,反复深入各单位进行巡回宣讲。。。。。
交流+辅导 学深悟透
该公司在组织集体学习的基础上,,,,,,,为使学习更加深入,,,,,,,还通过组织课题研究和辅导学习,,,,,,,深刻领会精神实质,,,,,,,让全会精神在百里矿区落地生根,,,,,,,得到全面贯彻落实,,,,,,,更好地推动企业健康发展、高质量发展。。。。。
开展课题研究。。。。。该公司各级党组织将围绕党的二十届三中全会精神,,,,,,,结合企业改革发展实际,,,,,,,确定理论研究课题,,,,,,,重点抓住完善现代治理体系、推动专业化建设、持续深化“三项制度”改革、推进“五自经营”等企业改革关键领域,,,,,,,有针对性地进行研究阐释,,,,,,,明晰改革发展目标方向和方法路径,,,,,,,围绕“为什么改”“为了谁改”“往哪儿改”“怎么去改”等课题进行深入探讨交流,,,,,,,形成研究成果,,,,,,,进一步全面深化企业改革。。。。。
深入基层现场辅导。。。。。该公司两级党委将组成领导班子专题宣讲团,,,,,,,深入基层党支部、分管单位、党建工作联系点进行交流式、互动式宣讲,,,,,,,结合企业实际,,,,,,,为基层干部职工在学习党的二十届三中全会精神过程中遇到的思想和认识方面问题答疑解惑、认真辅导,,,,,,,确保学习有收获、思想有转变、工作有提高。。。。。