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鹤岗矿业公司振兴矿 加强合规管理 筑牢企业发展根基

鹤岗矿业公司振兴矿全面推进合规管理工作，，，，，，提升依法经营管理水平，，，，，，为企业稳健发展筑牢根基。。。。。。。。

他们严格按照《合规管理暂行办法》要求，，，，，，在合规管理办公室统筹指导下，，，，，，全方位开展合规管理工作。。。。。。。。健全制度体系，，，，，，制定合规管理实施办法，，，，，，编制了包含50条内容、9大项的合规手册，，，，，，为合规工作提供明确的操作指南；；；；；；；；完善组织架构，，，，，，组建涵盖各部门负责人的合规管理委员会，，，，，，构建严密的合规管理网络；；；；；；；；强化宣传教育，，，，，，通过设置宣传滚动屏、悬挂条幅、编制手册等方式，，，，，，营造浓厚的合规文化氛围。。。。。。。。

为深化合规意识，，，，，，他们深入开展“人人合规、事事合规、时时合规、处处合规”学习活动，，，，，，各部门认真留存学习记录与影像资料。。。。。。。。同时，，，，，，通过全面梳理业务流程，，，，，，建立起完善的合规制度体系。。。。。。。。为提升专业素养，，，，，，企业自购合规管理书籍，，，，，，组织相关人员深入学习。。。。。。。。在监督管理方面，，，，，，该矿坚持“双管齐下”，，，，，，加强日常监督，，，，，，及时纠正潜在违规行为；；；；；；；；定期开展全面检查，，，，，，确保合规要求在各个环节得到有效落实。。。。。。。。通过部门间紧密协作与高效沟通，，，，，，实现信息快速流通与共享，，，，，，大幅降低合规风险。。。。。。。。同时，，，，，，他们还在合规管理委员会设立意见反馈箱，，，，，，鼓励员工参与管理。。。。。。。。建立定期沟通机制，，，，，，设置专人对接。。。。。。。。举办12期合规培训班，，，，，，优化课程内容，，，，，，强化培训反馈，，，，，，取得良好效果。。。。。。。。