日前,,,,,,,,中国煤炭工业协会印发《关于命名2021-2022年度煤炭行业技能大师、技能大师工作室的决定》,,,,,,,,鹤岗矿业公司有14人荣膺“煤炭行业技能大师”,专业涵盖产学研诸领域,,,,,,,,为企业赢得了荣誉。。。。。
据悉,,,,,,,,依照相关文件要求,,,,,,,,经各煤炭企事业单位推荐,,,,,,,,行业专家评审和现场答辩,,,,,,,,中国煤炭工业协会研究决定,,,,,,,,命名2021-2022年度第七批煤炭行业技能大师204名、技能大师工作室13个,,,,,,,,鹤岗矿业公司地质测量部丁宝国、设备租赁站孔群、生产技术部冯国春、生产技术部开拓室刘祥志、峻德煤矿许晓林、通风技术部蔡勇入选第七批技能大师;;;;;;命名2021-2022年度第八批煤炭行业技能大师287名、技能大师工作室68个,,,,,,,,鹤岗矿业公司职工大学王相东、井绪华、刘汝立、张聪、张庆江,,,,,,,,斯达机电修造公司李振武,,,,,,,,新陆矿陈关涛,,,,,,,,救护大队袁新生入选第八批技能大师。。。。。
近年来,,,,,,,,鹤矿公司坚持人才是创新发展的第一资源的理念,,,,,,,,与中国矿业大学开展煤矿一线优秀安全生产技术管理人员培训班,,,,,,,,累计派出6批247人进行脱产培训,,,,,,,,提升人才专业素质。。。。。组织年度技术练兵比武,,,,,,,,累计参加6万人次。。。。。承办国家煤监局“科技进龙江”活动、省煤监局先进技术装备展等高水平科技会议,,,,,,,,促进科技成果交流和人才培养。。。。。建立人才库,,,,,,,,入选优秀专业技术人才186名,,,,,,,,入库培养推进“传帮带”。。。。。健全人才奖励机制,,,,,,,,开展“四优”“十大科技功勋”“杰出青年科技工作者”评选,,,,,,,,年发放人才津贴和奖励680万元,,,,,,,,有效地激励了技术人员创新创效,,,,,,,,为企业稳中向好发展作出了重要贡献。。。。。